Kamu Personeli Danışma Kurulu Toplantısı Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığında yapıldı
Kamu Personeli Danışma Kurulu Toplantısı Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığında yapıldı. Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Faruk Çelik BaÅŸkanlığında toplanan danışma kurulu toplantısında memur konfederasyonları ve kamu iÅŸveren kurulu üyeleri bir araya geldi. Toplantıya Konfederasyonumuz adına Genel Toplu SözleÅŸme Sekreteri Necati Alsancak katıldı.
Toplantıda, Bakan Faruk Çelik Kamu Personeli Danışma Kurulu çalışmaları çerçevesinde alınan kararlarla ilgili olarak gelinen noktayı deÄŸerlendirdi. Bunun üzerine söz alan Genel Toplu SözleÅŸme Sekreterimiz Necati Alsancak, 2012 yılının Kasım ayından bu güne deÄŸin altı kez toplantı yapıldığını ancak, herhangi bir mesafe kat edilemediÄŸini ifade etti. Özellikle 4/C’lilerin kadroya geçirilmesi, akademisyenlerin özlük haklarının iyileÅŸtirilmesi baÅŸta olmak üzere yardımcı hizmetler sınıfına ek gösterge verilmesi, üniversite mezunu iÅŸçilere kadro verilmesi, memurların emekli maaÅŸları ve ikramiyeleri ile ilgili sorunların giderilmesi gibi konularda beklenti yaratıldıktan sonra herhangi bir iÅŸlem yapılmamasının doÄŸru olmadığının altını çizdi. Son yaÅŸanan ekonomik geliÅŸmelerle birlikte memur maaÅŸlarının 2014 yılında eridiÄŸini ifade eden Alsancak, “123 TL. zam alan memurlar için eskiden et yiyemiyorlar ÅŸeklindeki serzeniÅŸlerimiz bugün artık fasulye, patates bile yiyemiyorlar haline gelmiÅŸtir. Patatesin lüks gıdalar sınıfına girdiÄŸi bir ortamda 123 TL’lik zammın yetersizliÄŸi ortaya çıkmış, memurlara enflasyon farkı ödenmesi zorunlu hale gelmiÅŸtir” dedi.
Türkiye Kamu-Sen Ar-Ge merkezince hazırlanan toplantı deÄŸerlendirme raporunu yetkililere sunan Necati Alsancak, raporda yer alan konulara vurgu yaparak, öncelikli olarak bugüne kadar danışma kurulunda kararlaÅŸtırılan konuların tamamının hayata geçmesi gerektiÄŸini belirtti. Ardından toplantıda kamu görevlilerinin yaÅŸadığı sıkıntıların giderilmesi amacıyla tespit edilen sorunları dile getirerek, özel hizmet tazminatı, ek ödemeler, ek göstergeler, döner sermaye, ek ders ücretleri, nöbet ve fazla çalışma ücretleri, kamu görevlilerinin emeklilik hakları, ücretlerin vergilendirilmesi, sosyal yardımlar, ikramiyeler, atama ve harcırahlar, tazminatlar, hizmet sınıfları, eÄŸitim öÄŸretim hizmetlerinde çalışan personelin sorunları, yüksek öÄŸretim kurumlarında çalışan personelin sorunları, kadro ve derece yükselmeleri, sicil ve disiplin uygulamaları, sendikal ve demokratik haklar, izinler, geçici görevlendirmeler, kadroya geçirilen personelin sorunları, sosyal güvenlik, görevde yükselme ve unvan deÄŸiÅŸikliÄŸi, araÅŸtırmacılar, engelli personel, 399 sayılı KHK’ya tabi çalışanlar, özelleÅŸtirme kapsamındaki kuruluÅŸlarda çalışan personel, koruma ve güvenlik personeli ile ilgili konu baÅŸlıklarında ortaya çıkan aksaklıkların çözülmesi için gerekli çalışmaların yapılması zorunluluÄŸunun altını çizdi.
GörüÅŸmelerin ardından 399 sayılı KHK’ya tabi personelin yıllık izinlerinin bir sonraki yıla devretmesi konusunda kesin çözüm üretilmesine karar verilirken, akademik personelle ilgili özel bir çalışma yapılması konusunda mutabakat saÄŸlandı. Ayrıca, aÅŸağıda belirtilen dokuz konuda hazırlanan bir kanun taslağının Bakanlar Kuruluna gönderildiÄŸi Bakan Faruk Çelik tarafından ifade edildi.
Toplantıda Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Faruk Çelik tarafından dile getirilen ve seçimden sonra hayata geçirileceÄŸi duyurulan konular ÅŸu ÅŸekildedir:
A.KANUN TASARISI HAZIRLANAN KONULAR
1. Disiplin cezalarının affı
2. Adaylıkta uyarma ve kınama cezası alanların memuriyetten çıkarılmasının engellenmesi
3. ÖzelleÅŸtirme nedeni ile araÅŸtırmacı olarak atanan Müdür, Gn. Müdür Yrd, Gn. Müdürün istekleri halinde kariyerlerine uygun mühendis, mimar, avukat gibi kadrolara atanması,
4. Sümer Holding’ te çalışan sözleÅŸmeli personelden iÅŸsizlik sigortası kesilmemesi
5. Ä°ÅŸ ve meslek danışmanlarının ek ödemelerinin arttırılması
6. Nöbetçi memurluÄŸu uygulamasının kaldırılması
7. Tapu Kadastro çalışanlarının sorumluluÄŸunun yeniden düzenlenmesi
8. Ä°ÅŸ yoÄŸunluÄŸu fazla olan mahkeme çalışanlarına fazla çalışma ücreti verilmesi
9. Emekli ikramiyesinin hesaplanmasında 30 yıllık hizmet süresi sınırının kademeli olarak 35 yıla çıkarılması
B.SONUÇLANDIRILAN KONULAR
1. Yeniden teÅŸkilatlanma, kapatılma veya özelleÅŸtirme nedeniyle araÅŸtırmacı kadrolarına atananların maaÅŸlarında iyileÅŸtirme yapıldı. Bu artışla araÅŸtırmacılardan;
1’inci dereceden maaÅŸ alanların aylığında 831TL,
4’üncü dereceden maaÅŸ alanların aylığında 458 TL,
İyileştirme yapılmıştır.
2. 4/C’li hamile personele gece nöbeti ve gece vardiyası verilmemesine iliÅŸkin düzenleme yapıldı.
3. KÄ°T’lerde çalışan personelin mali ve özlük haklarına iliÅŸkin çalıştay yapıldı.
C.BAKANLAR KURULU KARARI VEYA GENELGE HAZIRLANAN KONULAR
1. 4/B’li hamile personele gece nöbeti ve gece vardiyası verilmemesi,
2. Fazla çalışmaya iliÅŸkin Bakanlık Genelgesi yayımlanması.